Несмотря на свои миниатюрные размеры – всего 160 квадратных километров – княжество Лихтенштейн известно как финансовый центр, располагающий широким выбором надежных банков. Основной принцип банковского сектора – это конфиденциальность и защита банковской тайны. Банковская отрасль страны является крупнейшей и составляет порядка 20% объема от всей экономики. Сегодня в Лихтенштейне функционирует не менее 15 крупных европейских банков с безупречной репутацией. Помимо регистрации компании для ведения предпринимательской деятельности, данная юрисдикция зачастую используется для создания фондов и трастов. Лихтенштейн можно смело отнести к благоприятной юрисдикции, которая позволяет вести бизнес как на территории своей страны, так и за ее пределами, учреждать холдинговые компании с нулевым налогообложением, управлять активами в рамках траста или фонда, а также хранить и инвестировать собственные средства в надежном банке. Но прежде, чем приступить к реализации своей задачи, мы рекомендуем внимательно ознакомиться с законодательством страны, а лучше – обратиться к специалистам, так как вместе с большим количеством преимуществ, данная юрисдикция имеет свои особенности - она по всем параметрам соответствует последним европейским требованиям по раскрытию информации и по борьбе с отмыванием средств. В стране есть практика принудительной ликвидации компаний в том случае, если она нанесла ущерб репутации или государственным интересам.
Преимущества регистрации компании в Лихтенштейне
- простая и быстрая процедура регистрации,
- надежная юрисдикция с оптимальной налоговой нагрузкой для бизнеса,
- закрытый реестр бенефициаров, сведения об акционерах и директорах компании не публикуются в публичном доступе,
- стабильная политическая и экономическая ситуация в стране.
Регистрация компании в Лихтенштейне: особенности
Лихтенштейн дает возможность иностранному инвестору выбирать организационно-правовую форму юридического лица, можно зарегистрировать компанию в форме акционерного общества (Aktiengessellschaft – AG), уставный капитал которой делится на акции, при этом акции могут быть как зарегистрированные, так и на предъявителя (они должны быть полностью оплачены). Еще один вариант – регистрация компании в форме частной компании с ограниченной ответственностью – Gmbh.
|
Акционерное общество – AG |
Общество с ограниченной ответственностью (Gmbh) |
Акционер |
- минимальное количество – 2,
- акционером может быть как физическое, так и юридическое лицо,
- требований к резидентности нет.
|
- минимальное количество – 2,
- акционером может быть как физическое, так и юридическое лицо,
- требований к резидентности нет.
|
Директор |
- минимум 1 директор,
- директором может быть физическое или юридическое лицо,
- резидент Лихтенштейна (минимум один),
- совет директоров,
- обязательное назначение аудитора.
|
- минимум 1 директор,
- может быть физическое или юридическое лицо,
- резидент Лихтенштейна.
|
Уставный капитал |
- минимум 50 000 франков,
- вносится в момент регистрации,
- максимальный размер не ограничен.
|
- минимум 30 000 франков,
- максимальный размер не ограничен,
- 50 франков должны быть оплачены каждым участником, при этом акции не выпускаются.
|
Секретарь |
Нет |
Нет |
Финансовая отчетность |
ежегодная подготовка и подача финансовой отчетности и прохождение аудита. |
ежегодная подготовка и подача финансовой отчетности и прохождение аудита. |
Реестр директоров и акционеров |
Конфиденциален |
Конфиденциален |
Реестр бенефициаров |
Конфиденциален |
Конфиденциален |
Финансовая отчетность компаний
Компании, зарегистрированные в Лихтенштейне, обязаны готовить и подавать финансовую отчетность в налоговые органы в течение следующих 6 месяцев после окончания финансового года и в течение 15 месяцев – в Торговый реестр. Княжество разрешает подготовку отчетности, составленную в соответствии с национальными стандартами и стандартами МСФО. Для малых компаний предусмотрена возможность использования упрощенных стандартов. Малая компания должна соответствовать следующим критериям:
- баланс не более 6 млн франков,
- оборот компании не более 12 млн франков,
- численность сотрудников не более 50 человек.
Отчетность должна быть составлена на немецком языке. Компании обязаны хранить финансовые отчеты, а также всю бухгалтерскую документацию в течение 10 лет.